为了积极应对人口老龄化，政策文件下来了，里面重点提了一个按照自愿、弹性原则，稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革。延迟退休在日本不是个新话题，日本人60岁可以退休，但是65岁才可以领养老金，加上最近几十年，日本老人数量芝麻开花，最后搞得虽然养老金每年发放总额在增加，但是发放总额增加的速度跟不上老人增加的速度。每个人到手的反而有种减少的感觉，叠加上通货膨胀之类的因素，日本老人不得不打工，不得不老了准备破产卖房养老，甚至有人开始惦记着犯罪，毕竟社会是不优待老人的，但是监狱优待老人。老人进了监狱，监狱很人道主义，有人管饭，吃饱穿暖，活也不重，还有人看着身体，防止死在监狱里，只要人死在监狱里，人权律师马上就跳出来了。日本能有这个老人经济的样子，完全是因为日本的老人还能找到工作，虽然失去了三十年，但是社会结构三十年没有变化，人能干的活人还能干，虽然工作岗位还是三十年前的，发展的速度，科技的普及没有那么快，但是人还能找到活。我国的问题比日本还要严重一点，那就是完全考虑不到60岁之后的问题，现在很多人在60岁之前就要被顶到失去工作了，大学生起码还有考公、考研、考三支一扶这考试三件套，没学历的年轻人还有摆摊、烧烤、服务员这体力三件套。实在不行还有吉祥三保，保安保姆保洁，但是就业的蓄水池最后还得是铁人三项，也就是网约车、外卖骑手和快递配送，不管是体力三件，考试三件还是吉祥三宝，最后都有硬性要求，不是年龄就是体力，要么就是经验或者学历。我们甚至根本轮不到谈老龄化的问题，而是应该先谈谈一边科技革命，一边就业的问题……

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